大众网·海报新闻记者徐付彪通讯员马川德州报道
为深入落实省、市、县关于城乡公益性岗位岗前培训工作的要求，使公益性岗位人员更好地履行职责。2月27日，德州乐陵市第二批城乡公益性人员岗前培训班开班。此次培训在各乡镇街道共设置16个培训地点，全市近名城乡公益性岗位人员参加培训。
此次培训以岗位需要为导向，坚持“人岗相适，课岗相适，专业上岗”的原则，从“通用知识+专业技能”两个方面培训，着力提高公益岗人员岗位适应能力。其中，通用知识培训主要以公益性岗位政策、职业道德、社会主义核心价值观为主要内容，着力提升公益岗人员的岗位综合能力。专业技能培训突出实操性，内容包含安全防护、卫生防疫、护林绿化、设施保护、工勤辅助、治安联防、养老护理、扶贫助残、劳动保障、村容整洁、社会事业、基层调解、实践管理等业务内容，着力提升公益岗人员履职能力和技能水平，确保做到培训一人、安置一人、上岗一人。
年以来，乐陵市人社局积极推进城乡公益性岗位扩容提质，做到按需设岗、困难优先、应设尽设，创新推行“六单”模式，鼓励基层结合产业特色开发岗位，引导低收入困难群体参与到乡村振兴、公共服务、社会治理等领域。截至目前，共上岗人，让上级政策惠及广大群众，实现社会效益最大化。
下一步，乐陵市人社局将根据城乡公益性岗位需要和实际情况，在工作开展过程中进行更多业务技能指导，持续增强公益性岗位安置对象技能水平、服务意识，最大程度发挥城乡公益性岗位的服务保障效能。
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