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乐陵人社局多措并举当好企业复工复产护航

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日前,山东星光糖业集团有限公司厂房内机器轰鸣,工人们正有条不紊操作设备进行生产。“企业能够快速复工,一方面在于疫情防控措施的积极落实,另一方面通过乐陵市人力资源和社会保障局发布招聘信息,及时解决了企业员工缺口。”该公司人力资源部部长王仪表示。

找工作,招人,疫情期间,对于求职者和正准备复工复产的企业来说,都是最为迫切的需求之一,也成了乐陵市人社部门全力面对的大事、急事。为此,乐陵市人社局积极行动,把企业和岗位搬到网上,实现了求职者有需求、用人单位有招聘、网上“市场”有服务的“线上春风行动”。

一企一策成立复工复产服务专班

“如今,我们企业复工复产面临最大的困难是员工无法及时返岗,尤其是操作工缺口比较大。”2月17日,山东强力日化有限公司总经理王贺斌向乐陵市人社局企业服务队介绍企业复工复产面临的困难。“想企业之所想,急企业之所急,提高服务的主动性,发挥自身优势,为企业复工复产排忧解难是我们当前的一项工作重点。”乐陵市人社局副局长李洪勇表示。

深入企业了解复工复产难题

到企业生产一线了解复工复产难题

为了尽快掌握企业实际情况,乐陵市人社局组织人员深入企业进行调研,成立了以局长为组长的企业复工复产服务专班,派遣由副局长担任队长的2支企业服务队深入企业跟进服务,及时掌握企业用工需求,并进行了分类整理。突如其来的疫情,让企业复工复产变数较大,乐陵市人社局在第一时间了解企业职工复岗、待岗、缺岗情况,并对重点企业实施“一企一策”专项用工服务,建立岗位需求清单,为后期有针对性发布招聘信息提供数据参考。“在实现精准招聘的同时,我们也加大企业扶持力度,以稳定在岗职工队伍、稳定企业劳动关系的‘双稳’促进企业复工复产。”李洪勇说。

2月4日,山东省印发《关于应对新型冠状病毒感染肺炎疫情支持中小企业平稳健康发展的若干意见》指出,疫情期间,对不裁员或少裁员的参保企业,可返还其上年度实际缴纳失业保险费的50%;对面临暂时性生产经营困难且恢复有望、坚持不裁员或少裁员的参保企业,返还标准按6个月的月人均失业保险金和参保职工人数确定;对受疫情影响坚持不裁员且正常发放工资的中小企业,其正在享受的社会保险补贴和岗位补贴到期后,可阶段性延长至6月30日。

就业服务不打烊,网上招聘不停歇

“今年春节赶上疫情,原以为参加招聘会的机会没有了,没想到市人社局通过


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